中级经济师证书由国家统一发放，被广泛应用于企事业单位、高校、银行等机构，作为评定初级、中级、高级经济师职称的重要依据。这不仅能提升个人在职场中的地位和待遇，还能为未来的职业发展打下坚实的基础。→→点击此处获取中级经济师铭师精讲课

一证在手 福利享不停

科学递进  系统带学

多样课程体系  满足不同需求

定制阶段冲锋

备考冲关一课足

　　最终可行性研究

　　最终可行性研究是在建设项目立项后该项目进行的深入的经济技术论证。建设项目越大，研究的内容也越复杂，一般要进行多种方案的比较。

　　消费者和生产者行为

　　消费者理论研究消费者的购买行为和消费决策，包括效用理论、需求弹性等。生产者行为理论研究企业如何进行生产决策，包括成本理论、生产函数等。

　　人力资源管理考试内容和专业特点

　　考试内容：组织激励、领导行为、组织设计与组织文化、人力资源规划、战略性人力资源管理、人员甄选、绩效管理、薪酬管理、培训与开发等的内容。　　专业特点：人力资源管理专业一共包括四个部分：组织行为学、人力资源管理、劳动力市场和劳动与社会保障政策。考核的主要内容包括六大模块；人力资源规划、招聘与设置、绩效管理、培训与开发、薪酬福利管理、劳动关系管理。计算题比较少；考得比较浅；专业性更强。

　　投资银行在企业并购中的作用

　　现代投资银行的业务能力包括以下几个方面：①良好的产业分析能力；②强大的金融产品配销能力；③敏锐的经济、社会与政治动向的研判能力；④丰富的金融知识和应变能力；⑤正确的设计及执行投资机会的能力；⑥专业的会计、税务与法律方面的知识能力。

　　网络营销概念

　　网络营销是指互联网、移动互联网平台，利用信息技术与软件工具，满足商家与客户之间交易产品、提供服务的过程;通过在线活动创造、宣传和传递客户价值，并对客户关系进行管理，以达到一定营销目的的新型营销活动。

　　影响供给的因素包括哪些

　　①产品价格；②生产成本；③生产技术；④生产者预期；⑤相关产品的价格；⑥ 其他因素，包括生产要素的价格以及国家政策等。