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软件测试是指使用人工或者自动的手段来运行或测定某个软件产品系统的过程,其目的是在于检验是否满足规定的需求或者弄清预期的结果与实际结果的区别。软件测试六大类型包括功能性测试-Functionality;可用性测试-Usability;可靠性测试-Reliability;安全性测试-Security;性能测试-Performance;兼容性测试(Compatibility)。
为什么选择学习软件测试
人才缺口大 | 薪资待遇好 | 发展方向广 |
国内测试人才缺口超过30万且逐年递增 | 优秀学员年薪可达30万 | 各行各业都需要尤其是IT、金融 |
性别无歧视 | 入学门槛低 | 学习时间短 |
软件测试男女从业比例大致在1:1 | 0经验入门,专业、经验不限 | 最快52天,快速学习、系统掌握 |
哪些人适合学习软件测试
无编程基础 | 想追求稳定 | 想快速就业 | 无性别限制 |
编程课程占比少,相比其他IT课程更易学 | 无年龄限制,越老越吃香较为稳定 | 最快52天学习周期,助你能 够快速学习,快速就业 | 无性别要求,女生的细心反而是职业优势 |
从0经验菜鸟到成为软件测试工程师,你需要学哪些技能?
五大培训特色 阶段式学习转化
课程 | 实战 | 教学 |
凝聚了与人工智能、大数据息息相关的python、mysql等内容 | 全方位打造项目资源库,包含案例项目、教学项目和真实企业项目 | 巨资研发TMS系统,学员的学习进度、作业考试都将“可视化” |
教材 | 辅导 | |
整合了web测试、app测试微信应用测试等时下主要测试场景 | 课后作业—对一点评指导,每周反馈学习报告,并进行针对性辅导 |
软件测试培训机构推荐十家名单:(排名不分先后) 1、达内教育 2、汇智动力 3、火星时代 4、完美动力 5、博为峰 6、天琥教育 7、CGWANG教育 8、上海交大南洋学院 9、上元教育 10、火星人教育 软件测试的培训机构并没有什么排名名单,全部都是网上随便编排的排名,并没有什么作用。 |
接口测试
根据不同的接口,设计测试用例,遍历所有接口并检查返回的信息是否与预期字段相符,有无缺少字段,有无错误字段,字段的数据类型有无错误。
软件开发阶段划分为哪些
1)、单元测试:指对软件中的最小可测试单元进行检查和验证,单元测试需要从软件的内部结构出发设计测试用例。多个模块可以独立地进行测试。 2)、集成测试:组装测试/联合测试:将所有模块按照设计要求组装成子系统或者系统进行集成测试。 3)、系统测试:将已经确认的软件、计算机硬件、外设、网络等其他元素结合在一起,进行信息系统的各种组装测试 和确认测试,系统测试是针对整个产品的测试。 4)、验收测试:交付测试:确保软件准备就绪。
怎么快速找到bug
软件测试工作中找bug就是这个岗位本身立足的职责,那么对于很多新人和新入行的同学们来说,这个过程会有点苦逼,毕竟经历的项目经验不多,想快速的切入寻找bug往往会比较痛苦。想要快读找出系统的不足或缺陷,那么就要做到:1、熟悉你做的产品。2、尽早的去发现Bug。3、每天Review别人的Bug。4、在你的日常生活中多准备一些测试的模式。5、多测试各个模块之间的合作。6、编写自动测试代码。7、查看产品代码。
软件测试的发展方向
软件测试主要有两个发展方向:1、技术类,比如软件测试工程师,测试开发等。2、管理类,比如:测试经理,主管,总监等职位,主要是测试任务的下发和协调。最后的发展就是项目经理等。按总体来说,软件测试行业属于越老越吃香,项目经验越多,就越具有竞争力。
软件测试分类(掌握)
1)按照开发阶段划分软件测试:单元测试、集成测试、系统测试、验收测试 2)按照测试实施组织划分软件测试:开发方测试、用户测试(Beta测试)、第三方测试 3)按照测试技术划分:白盒测试、黑盒测试、灰盒测试。 软件测试方法和技术的分类与软件开发过程相关联,它贯穿了整个软件生命周期。
软件测试需要加班吗
软件测试不像软件开发,需要天天敲代码,对于脑力的耗费也没有那么严重,也不用没日没夜的熬夜加班,相比之下要轻松些,也就是偶尔加加班,具体也要看公司的工作节奏,如果项目多,迭代周期短,加班加点也在所难免。并且,是否加班也跟工作效率相关,工作效率也跟个人的能力相关,软件测试人员把测试出来的bug提交后,在软件着急上线的情况下,软件开发工程师往往要根据提交的报告进行紧急修改。所以软件测试工程师加班的时候,软件开发人员一般要陪同。
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