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软件测试是指使用人工或者自动的手段来运行或测定某个软件产品系统的过程,其目的是在于检验是否满足规定的需求或者弄清预期的结果与实际结果的区别。软件测试六大类型包括功能性测试-Functionality;可用性测试-Usability;可靠性测试-Reliability;安全性测试-Security;性能测试-Performance;兼容性测试(Compatibility)。
为什么选择学习软件测试
人才缺口大 | 薪资待遇好 | 发展方向广 |
国内测试人才缺口超过30万且逐年递增 | 优秀学员年薪可达30万 | 各行各业都需要尤其是IT、金融 |
性别无歧视 | 入学门槛低 | 学习时间短 |
软件测试男女从业比例大致在1:1 | 0经验入门,专业、经验不限 | 最快52天,快速学习、系统掌握 |
哪些人适合学习软件测试
无编程基础 | 想追求稳定 | 想快速就业 | 无性别限制 |
编程课程占比少,相比其他IT课程更易学 | 无年龄限制,越老越吃香较为稳定 | 最快52天学习周期,助你能 够快速学习,快速就业 | 无性别要求,女生的细心反而是职业优势 |
从0经验菜鸟到成为软件测试工程师,你需要学哪些技能?
五大培训特色 阶段式学习转化
课程 | 实战 | 教学 |
凝聚了与人工智能、大数据息息相关的python、mysql等内容 | 全方位打造项目资源库,包含案例项目、教学项目和真实企业项目 | 巨资研发TMS系统,学员的学习进度、作业考试都将“可视化” |
教材 | 辅导 | |
整合了web测试、app测试微信应用测试等时下主要测试场景 | 课后作业—对一点评指导,每周反馈学习报告,并进行针对性辅导 |
软件测试培训机构推荐十家名单:(排名不分先后) 1、达内教育 2、汇智动力 3、火星时代 4、完美动力 5、博为峰 6、天琥教育 7、CGWANG教育 8、上海交大南洋学院 9、上元教育 10、火星人教育 软件测试的培训机构并没有什么排名名单,全部都是网上随便编排的排名,并没有什么作用。 |
什么是软件缺陷
满足下列五大规则之一称为软件缺陷:软件未达到产品说明书标明的功能;软件出现了产品说明书指明不会出现的错误;软件功能超出产品说明书指明的范围;软件未达到产品说明书虽未指出但应该达到的目标;软件测试人员认为软件难以理解、不易使用、运行速度缓慢,或者最终用户认为不好。
领域知识
了解不同的领域对于每个 QA 或 软件测试人员来说都是必不可少的。测试人员可以利用软件测试领域的知识变得更有创造力。因此,它有助于提高软件产品的价值。拥有良好的领域知识将以改进的方式帮助每个测试人员清楚地了解客户需要或满足客户要求的测试技术。
软件测试要经常加班吗
软件测试工程师需要经常加班吗?相信这些问题是很多要从事软件测试行业的小伙伴需要了解的,软件测试工程师加不加班,完全取决于你所在的公司的企业文化!而没有一个很武断的结果!软件测试工程师一定是一份付出多少就有多少回报的职业。而且互联网行业下细分出了很多来行业,并不是每个都需要大量加班。
测试用例设计原则是什么
1、使用成数的测试用例设计方法来进行设计;2、保证测试用例数据的正确性和操作的正确性;3、确保测试用例具有一定的代表性;4、每个测试用例应该针对单一的测试项;5、保证测试结果是可以判定并且可以再现的;6、保证测试用例描述准确、清晰、具体;7、测试用例设计应满足项目的时间、人员和资金要求;
测试工具与技术
每个测试人员都需要掌握最新和不同的测试技术以及工具的使用。其他测试类型,如黑盒测试、渗透测试、安全测试、系统测试、单元测试等,帮助测试人员处理任何类型的项目,而不管领域和应用程序类型。除此之外,市场上可用的其他测试工具,如错误跟踪工具、管理工具、GUI 测试工具、自动化工具等,将帮助测试人员满足项目的不同需求和复杂性。
软件测试的痛点有哪些
做软件测试的同学们,你们在平时的测试工作中有哪些困惑或困扰呢?如果从测试整体角度分析:第一个痛点是入门容易深入难。测试需要非常扎实的技术功底和非常全面的知识储备。第二个痛点是价值体现。第三个痛点是永远不知道系统还有多少缺陷。对于开发的产品,我们同样永远都不知道还有没有缺陷,所谓的质量好也都是相对而言的。第四个痛点是与研发人员“干架”。第五个痛点是测试人员是“背锅侠”。
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