很多同学备考缺乏自律，坚持不了两天就打鱼晒网了。参加会计职称培训是一个不错的方法，可以对我们起到一定的约束作用，而且可以提升备考效率。

入行门槛低 工作很体面 无论公司规模大小，都需要财会人员来确保正常运营。长期以来，会计行业是对人才需求较大的领域，广东每年新增企业均在10万家以上，会计人才需求极大空缺，招聘入职即坐办公室，无需外出奔波。	行业风险低 工作很稳定 财务掌握着企业的核心数据，由于职业的特殊性，公司不可能经常更换会计人员，通过多次的经济危机可以看出，多数企业非会计岗位裁员率平均在50%以上，而财务部门的裁员率一般不超过1%。	职业发展好 工作很吃香 财务、人力资源、市场营销被并成为现代企业发展的三驾马车。调查显示，会计岗位会随着经验的增长薪资猛涨。企业的每一份奖金都会有你会计部门的一份，所谓的裁员、待岗你永远不会担心。

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　　初级会计职称培训资料

　　资本公积和盈余公积

　　资本公积是指企业收到投资者的超出其在企业注册资本(或股本)中所占份额的投资，以及直接计入所有者权益的利得和损失等。

　　盈余公积是指企业按照规定从净利润中提取的积累资金。盈余公积与资本公积不同，盈余公积是从净利润中取得的，而资本公积的形成有其特定的来源，与企业的净利润无关。

　　公司制企业的盈余公积包括法定盈余公积和任意盈余公积。法定盈余公积是企业按规定的比例从净利润中提取的盈余公积。任意盈余公积是企业按照股东大会的决议或类似权力机构批准提取的盈余公积。

　　资本公积和盈余公积除了定义及内容不同外，它们的用途也是不一样的。

　　企业提取的盈余公积主要用于以下几个方面：

　　(1)弥补亏损。企业发生亏损时，应由企业自行弥补。

　　弥补亏损的渠道有三条：

　　一是用以后年度税前利润弥补。按照现行制度规定，企业发生亏损时可以用以后连续五年内实现的税前利润弥补;

　　二是用以后年度税后利润弥补。企业发生的亏损经过五年期间未足额弥补的，未弥补亏损用税后利润弥补;

　　三是以盈余公积弥补亏损。企业以提取的盈余公积弥补亏损时，应当由公司董事会提议，并经股东大会批准。

　　(2)转增资本。企业为了扩大生产经营将盈余公积转增资本时，必须经股东大会决议批准。实际将盈余公积转增资本时，要按股东原持股比例结转。盈余公积转增资本时，转增后留存的盈余公积数额不得少于转增前公司注册资本的25%。

　　(3)发放现金股利和利润。

　　资本公积的作用主要是：转增资本(或股本)。