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软件测试是指使用人工或者自动的手段来运行或测定某个软件产品系统的过程,其目的是在于检验是否满足规定的需求或者弄清预期的结果与实际结果的区别。软件测试六大类型包括功能性测试-Functionality;可用性测试-Usability;可靠性测试-Reliability;安全性测试-Security;性能测试-Performance;兼容性测试(Compatibility)。
为什么选择学习软件测试
人才缺口大 | 薪资待遇好 | 发展方向广 |
国内测试人才缺口超过30万且逐年递增 | 优秀学员年薪可达30万 | 各行各业都需要尤其是IT、金融 |
性别无歧视 | 入学门槛低 | 学习时间短 |
软件测试男女从业比例大致在1:1 | 0经验入门,专业、经验不限 | 最快52天,快速学习、系统掌握 |
哪些人适合学习软件测试
无编程基础 | 想追求稳定 | 想快速就业 | 无性别限制 |
编程课程占比少,相比其他IT课程更易学 | 无年龄限制,越老越吃香较为稳定 | 最快52天学习周期,助你能 够快速学习,快速就业 | 无性别要求,女生的细心反而是职业优势 |
从0经验菜鸟到成为软件测试工程师,你需要学哪些技能?
五大培训特色 阶段式学习转化
课程 | 实战 | 教学 |
凝聚了与人工智能、大数据息息相关的python、mysql等内容 | 全方位打造项目资源库,包含案例项目、教学项目和真实企业项目 | 巨资研发TMS系统,学员的学习进度、作业考试都将“可视化” |
教材 | 辅导 | |
整合了web测试、app测试微信应用测试等时下主要测试场景 | 课后作业—对一点评指导,每周反馈学习报告,并进行针对性辅导 |
软件测试培训机构推荐十家名单:(排名不分先后) 1、达内教育 2、汇智动力 3、火星时代 4、完美动力 5、博为峰 6、天琥教育 7、CGWANG教育 8、上海交大南洋学院 9、上元教育 10、火星人教育 软件测试的培训机构并没有什么排名名单,全部都是网上随便编排的排名,并没有什么作用。 |
为什么选择软件测试的工作
首先,软件测试这个岗位的就业需求量是非常大的,有很多公司,尤其是互联网公司往往都会招聘大量的软件测试工程师,来保障交付给客户的软件。其次,软件测试从业者薪资高,由于各种软件程序在设计的时候都会出现各种各样的BUG,而为了保证软件质量,就需要大量的行业从业者。最后,软件测试是互联网发展的需求,现在讲究万物互联,生活中随处可以看到智能化的产物,这也就保证的软件测试人员的需求是很大。
一个完整的bug包括哪些内容
bug编号、软件名称和版本号、测试环境、bug等级、bug的概要、bug的具体描述、bug处理的优先级、bug提交人、bug发现的时间、bug的处理人、bug的状态(new,open,fixed已修复,reopen,rejected,close)、必要的附件、其他备注
软件测试自学还是报班
软件测试入门相对开发容易,但是做好软件测试,有个好的发展还是有挑战的。所以考虑后续的发展,不能只是做简单的用户类测试,还是需要系统的、全面的进行学习。自学比较适合聪明的、自制力比较强的、善于研究的朋友。必须要有很好的研究精神、学习主动性,否则学习进度会很缓慢或者半途而废。报班学习难度小了很多,可以利用较短的时间内可以走上测试岗位。
压力测试
压力测试也叫负荷测试,即获取系统能正常运行的极限状态。主要任务是:构造正确的输入,使劲折腾系统却让它刚好不瘫痪。 压力测试的一个变种是敏感测试,敏感测试目的是发现什么样的输入可能会引发不稳定现象。
测试计划制定
测试计划是软件测试工作的第一步,它详细说明了测试的目标、方法、步骤和时间表。测试计划通常由经验丰富的软件测试工程师制定,经过团队讨论和审批后执行。测试计划包括对所需资源、测试环境、测试数据、测试用例、测试方法等进行详细规划。
CMMI是什么?
Capability Maturity Model Integration (能力成熟度模型综合),该模型提供一套可供公众使用的准则;这些准则描述那些成功地实施了过程改进的组织的特性。该模型用“软件能力成熟度”来衡量这种软件综合能力
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