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很多朋友都会咨询：软件测试要学些什么。有的人说的很简单，有的人说的很多，我认为都对。但是，如果学的很简单，比如只学过手动测试，那么在今后的发展过程中，势必要遇到瓶颈。而遇到瓶颈，想要突破，就必须得加紧学习了。
学习测试工具，让你更具竞争力
 | 测试管理工具 对测试计划、测试用例、测试实施进行管理，还有对缺陷的跟踪管理 |  | 性能测试工具 通过以模拟用户实施并发负载及实时性能监测的方式来确认和查找问题 |
白盒测试工具 代码分析，不需要运行代码，不用对代码编译链接，生成可执行文件 |  | 黑盒测试工具 利用脚本模拟用户的操作，然后将被测系统的输出记录下来，结果比较 |  |
软件测试要学些什么
突破瓶颈 如何突破现有的瓶颈？当测试人员入职后，测试人员不能仅仅做好本职工作，还需要思考如何将工作做的更快，更好；思考是不是还有其他方式完成工作。下面给大家介绍下突破瓶颈需要的能力，以及学习方向。 |  |
 | 代码能力 测试人员不需要学习ssh框架、mvc框架。但是测试人员选择的开发语言要与公司常用开发语言一致。达到能看到开发写的逻辑就可以了，进阶的话，测试人员可以自己利用公司的框架写一点小的项目，这样可以更加理解开发的工作方式，易错点。很多时候，你会发现有些功能点的问题好的测试工程师一眼就发现了，因为他们也错过。 |
沟通能力 沟通能力是作为测试很关键的一个能力，开发、运维、客户等角色都需要测试人员去沟通。有时候还需要测试人员去协调资源。如果只是闷头测试，那你的眼界只能局限于一小块，整天只能唉声叹气抱怨为啥提交质量这么次，客户老骂人了。 |  |
 | 测试知识广度 当测试人员要晋升高级、资深测试的时候，测试人员需要给公司看出他们的价值，测试人员和新员工的区别。此时，测试人员不光要在业务上有自己的见解，在测试技术上也要有所涉及。了解那些技术会对测试效率有提升，为公司省钱。自动化测试、性能测试、白盒测试、灰盒测试、接口测试、混淆测试等等，不光要理解名字，建议能自己实际操作下。 |
测试知识深度 当测试人员专注于测试的时候，一定要选个方向。自动化还是性能？不建议选择业务专家或者测试管理，前者太难，后者容易被淘汰。作为一名性能测试、自动化测试都有涉猎的人来说，比较推荐大家入门自动化方向。需要学习的东西较少，大公司招聘的很多。作为自动化测试来说，需要学习单元测试、接口测试、UI自动化测试，需要深入学习代码、框架。这些基本就够了。 |  |
| 软件测试核心技术 | |
| 课程模块 | 课程内容 |
| 操作系统及Web基础 | 软件测试的基本概念，软件缺陷的定义，计算机的层次和软件的分类，常用DOS命令，进制，逻辑代数，互联网概述，网络体系及网络协议，B/S结构，C/S结构，虚拟机的安装与使用，安装操作系统，网络配置，计算机硬件基础、软件质量管理、CMMI、SCRUM |
| 软件测试方法 | 软件缺陷的定义，缺陷报告的编写及处理流程；测试用例的概念，等价类划分法、边界值法、因果图法、判定表法、正交排列法、场景法、测试大纲法，测试方法选择的综合略，软件开发阶段和软件测试阶段划分，单元测试、集成测试、系统测试、验收测试，软件测试V模型，软件测试的分类，软件测试的主要原则，黑盒测试与白盒测试，动态测试，静态测试，返测、回归测试，安装测试，兼容性测试，文档测试，UI测试，常见控件的通用测试方法 |
| 测试管理工具 | 项目管理软件概述，禅道的产品框架，用户和分组管理，产品管理，需求管理，项目管理，测试用例管理，缺陷管理，文档管理，报表统计管理 |
| 功能测试项目 | 按照项目进行分组，分配测试组长、组员等角色，熟悉测试需求，每组编写测试计划，每人根据分配的模块任务，设计编写测试用例，执行测试、发现bug提交缺陷报告，通过缺陷管理工具对缺陷 进行跟踪管理，编写测试总结报告，在讲师和项目经理的指导下，把整个测试流程完全真实实现 |
| 测试开发技术与白盒测试 | |
| 课程模块 | 课程内容 |
| 数据库技术 | MySQL数据库的基本操作，数据库系统的基本概念，创建数据库，基本的SQL语句，使用SQL创建表，增删查改语句，聚合函数、子查询、关联查询，数据完整性约束(主键、非空、检查、外键)，索引的创建和使用，视图的创建和使用，Redis，mybatis |
| Python程序设计与白盒测试 | Python开发环境搭建，变量，简单数据类型，运算符和表达式，流程控制语句，选择结构，循环结构，字符串，序列类型，常用处理函数，方法的定义和调用，异常处理。面向对象的概念，定义类，类的实例化，构造函数、类的继承，创建模块，导入模块，使用模块，创建包，导入包，使用包。白盒测试概述，分支覆盖，循环覆盖，函数测试、类的测试 |
| Linux | Linux的安装，SSH使用，Linux文件系统，Linux的常用命令，用户和组的管理，权限的管理，vi编辑器，Web服务器搭建和配置，MySQL数据库服务器搭建和配置，shell，yum、docker等技术，虚拟化和云计算及云测试技术 |
软件测试培训机构推荐十家名单：（排名不分先后） 1、达内教 2、汇智动力 3、火星时代 4、完美动力 5、博为峰 6、天琥教育 7、CGWANG教育 8、上海交大南洋学院 9、上元教育 10、火星人教育 软件测试的培训机构并没有什么排名名单，全部都是网上随便编排的排名，并没有什么作用。 |
TDD（测试驱动开发）
测试驱动开发的基本思想就是在开发功能代码之前，先编写测试代码。也就是说在明确要开发某个功能后，首先思考如何对这个功能进行测试，并完成测试代码的编写，然后编写相关的代码满足这些测试用例。然后循环进行添加其他功能，直到完全部功能的开发。
软件测试工具
软件测试工具是软件测试人员在工作中不可或缺的，那么软件测试的工具都有哪些呢：1、TestDirector(大而全)2、jira(简单好用)3、Quality Center(复杂，收费)4、禅道（简单好用）5、bugzilla(功能简单)6、svn(代码和文档管理工具)7、vss类似svn8、git，同svn，但是多分支管理比svn好9、Note（大而全，费用太贵）10、CQ(ClearQuest-IBM产品-大而全)，各位可以根据自身习惯来选择。
软件测试培训是骗局吗
软件测试是正规的职业，所以正规的软件测试培训机构肯定不是骗人的，很多软件测试大佬都是经过培训机构学习以后入行的。不过由于市场上培训机构比较混乱，数量也比较多，肯定会有一些滥竽充数的培训机构。所以在选择培训机构的时候，一定要对培训机构进行各方面的考察。
为什么选择软件测试的工作
首先，软件测试这个岗位的就业需求量是非常大的，有很多公司，尤其是互联网公司往往都会招聘大量的软件测试工程师，来保障交付给客户的软件。其次，软件测试从业者薪资高，由于各种软件程序在设计的时候都会出现各种各样的BUG，而为了保证软件质量，就需要大量的行业从业者。最后，软件测试是互联网发展的需求，现在讲究万物互联，生活中随处可以看到智能化的产物，这也就保证的软件测试人员的需求是很大。
软件缺陷的表现形式
1、没有实现产品规格说明书所要求的功能模块；2、件中出现了产品规格说明指明不应该出现的错误；3、件实现了产品规格说明中没有提到的功能需求；4、件没有实现虽然产品规格说明没有明确提及但应该实现的目标；5、件难以理解、不易使用、运行缓慢、用户体验不友好。
软件测试要经常加班吗
软件测试工程师需要经常加班吗？相信这些问题是很多要从事软件测试行业的小伙伴需要了解的，软件测试工程师加不加班，完全取决于你所在的公司的企业文化！而没有一个很武断的结果！软件测试工程师一定是一份付出多少就有多少回报的职业。而且互联网行业下细分出了很多来行业，并不是每个都需要大量加班。
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