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会计工作可以说是一份相对稳定，又让很多人向往的工作。会计到底有多热门，看看商业大学你就知道了，基本上在这些大学里会计学院是学校里的大院，人数最多，美女最多。如果你没有学过会计专业，但是又很向往财务工作的岗位。那么就可以来参加会计培训班学习。
课程介绍
专业教研团队遵循实操工作经验，精心打造课程内容，从基础出发，多模块全方位进行讲解。 以实际工作为导向，掌握会计基础理论，在实战中掌握会计工作内容。全流程真账真业务，学到真经验，为学员能直接上岗工作保驾护航。 结合教学手工账和电脑账，真账实操与企业无缝对接，建账、做账、报税问题一站搞定。培养办公软件操作，获取高效财务数据分析处理能力，从此告别加班。 培养团队管理能力：跳出基础层，完成基本团队搭建、财务人员的垂直管理、财务人员绩效评价、团队管理等； 合报编制能力： 新准则编制模板+特殊事项注意事项 提升节税能力： 全面提升战略思维，了解企业常见风险防控措施，学习主要税筹方案，培养税筹思路。 |
实战实训 实操使用
以实操为基础 以理论为指导
| 个性方案 量身打造 | 学习之旅 一路陪伴 |
| 不同班型匹配不同类型的学员，贴合不同需求，定制适合的学习方案。 | 学习遇困难，实操入困境，专职答疑服务在线暖心陪伴。 |
| 务实基础 夯实理论 | 能力实训 上岗实操 |
| 在夯实实操理论知识的同时，提升实际工作能力，积累经验，挖掘多元潜能。 | 财务软件使用指导，传授实用的工作经验和技能，助你获得出色的实操能力。 |
匠心教辅 助力通关
| 上岗实操手册 由专业教研团队精心打造，新手小白百宝书，入门必备佳选。。 |
金蝶财务软件 帮助学员顺利掌握会计电算化，此软件集成了所有单位都必需用到的财务报表分析、往来账务处理、出纳管理、工资核算处理、固定资产处理及财务分析处理等功效模块。并具有强大的查询和分析能力,助力学员备考省时省力。 |  |
科学规划课程 层层递进学习
| 01 会计基础 |
| 针对基础知识进行简单讲解，帮助零基础学员了解会计基本理论，学习基础原理，构建知识框架。 |
| 02 出纳实训 |
| 根据出纳日常工作需求进行培训，使学员精通出纳各项操作技能:会点钞、会填支票、会开发票，熟练编制收款凭证、付款凭证;熟练登记库存现金、银行存款日记账。 |
| 03 手工账实训 |
| 通过讲授“审核原始凭证”、“填制记账凭证”、“登记账”“编制报表”等流程帮助学员明白会计工作的原理。 |
| 04 会计电算化实训 |
| 帮助学员掌握实际企业账务处理流程、会计电算化的基本原理、财务软件的主要功能和使用方法，能够运用财务软件对企业业务进行会计处理。 |
| 05 纳税申报实训 |
全面展示实操演练，将会计专业知识和税法知识有机的结合在一起进而达到对所学知识的充分理解和有效运用，助力学员掌握税务登记与纳税申报各个环节，以及提高其对会计工作的胜任能力 |
| 06 EXCEL工具实训 |
| 财务人员需要熟练掌握excel的使用，可以帮助财务人员高效完成工作，避免无效加班。通过对excel的实操演练，使学员了解excel在工作中的应用方式，从而灵活运用。 |
| 07 合并报表编制 |
| 帮助学员熟练掌握合报编制方法。 |
| 08 内部控制 |
| 掌握内部控制一般理论知识，内部控制工作的团队搭建和管理职责，财务经理应该掌握的内控制度，中小型企业内控体系搭建，内部控制工作起点: 预算控制，案例: 集团型内部控制工作和信息披露等。 |
| 09 财务分析与预算 |
| 掌握预算填报模板与编制技巧，如何进行有效的预算控制，企业财务分析建模，月度财务分析报告与滚动预测，业绩评价与考核指标设计，赋能业务，产品、运营等专项分析的支持。 |
| 10 税务管理与税收筹划 |
| 掌握企业税务管理体系建设，常见税种的管理，企业涉税风险防控方法，企业税收筹划增值税、企业所得税、个人所得税的筹划方法。 |
尊享多重服务 护航备考无忧
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| 岗位工作内容全答疑 | 全程督学 | 专属学习指导 |
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| 专业教研带学 | 半年就业上岗指导 |
会计实操培训机构推荐十家名单：（排名不分先后） 1、仁和会计 2、高顿会计 3、优路教育 4、恒企会计 5、中公教育 ……等等。 会计实操的培训机构并没有什么排名名单，全部都是网上随便编排的排名，并没有什么作用。 |
现金流量表
是一份显示于指定时期(一般为一个月,一季.主要是一年的年报)的现金流入和流出的财政报告.这份报告显示资产负债表及损益表如何影响现金和等同现金,以及根据公司的经营,投资和融资角度作出分析.作为一个分析的工具,现金流量表的主要作用是决定公司短期生存能力,特别是缴付帐单的能力.
权利与义务的区别
权利和义务的根本区别是权利主动的，义务是被动的。具体而言，权利是主动的，是法律赋予你的以作为或者不作为的方式获得利益的一种手段。权利从通常的角度看，权利是法律赋予权利主体作为或不作为的许可、认定及保障。一般是指法律赋予人实现其利益的一种力量。与义务相对应。义务是被动的，是法律规定的。
新出纳员工的岗前培训内容有哪些？
新出纳员工的岗前培训内容有财务报销规定培训、管理账月末财务资料收集工作、出纳日常货币资金管理培训、工资核算、编制工作培训、税务账相关财务数据统计工作、派驻人员相关财务规定培训、汇丰网银付汇操作流程培训和事业部核算流程及归集。
出纳的最基本职能是什么？
出纳的最基本职能是收付职能。企业经营活动少不了货物价款的收付、往来款项的收付，也少不了各种有价证券以及金融业务往来的办理。这些业务往来的现金、票据和金融证券的收付和办理，以及银行存款收付业务的办理，都必须经过出纳人员之手。
标准控制
标准控制又可称之为参照系控制，对应于某个参照系控制费用的支出，譬如以员工级别为参照系。就像很多单位出差时的交通工具选择，高管选乘飞机头等舱，中层干部选择飞机普通舱，一般员工选择火车硬卧。住宿标准，高管五星级，中层干部四星级，一般员工三星级。标准控制适用于全员发生且有多样性选择的费用。
出纳的三大禁忌是什么？
出纳的三大禁忌是使用“白条”进行抵库、大量现金过夜和现金坐支。白条抵库亦称“白条顶库”，以不符合财务制度和会计凭证的字条或单据顶替合法单据，挪用库存现金的行为；现金坐支是收到现金（营业款即营业收入）以后不往银行存，直接从收到的现金（营业款即营业收入）中开支。
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