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软件测试是指使用人工或者自动的手段来运行或测定某个软件产品系统的过程,其目的是在于检验是否满足规定的需求或者弄清预期的结果与实际结果的区别。软件测试六大类型包括功能性测试-Functionality;可用性测试-Usability;可靠性测试-Reliability;安全性测试-Security;性能测试-Performance;兼容性测试(Compatibility)。
为什么选择学习软件测试
人才缺口大 | 薪资待遇好 | 发展方向广 |
国内测试人才缺口超过30万且逐年递增 | 优秀学员年薪可达30万 | 各行各业都需要尤其是IT、金融 |
性别无歧视 | 入学门槛低 | 学习时间短 |
软件测试男女从业比例大致在1:1 | 0经验入门,专业、经验不限 | 最快52天,快速学习、系统掌握 |
哪些人适合学习软件测试
无编程基础 | 想追求稳定 | 想快速就业 | 无性别限制 |
编程课程占比少,相比其他IT课程更易学 | 无年龄限制,越老越吃香较为稳定 | 最快52天学习周期,助你能 够快速学习,快速就业 | 无性别要求,女生的细心反而是职业优势 |
从0经验菜鸟到成为软件测试工程师,你需要学哪些技能?
五大培训特色 阶段式学习转化
课程 | 实战 | 教学 |
凝聚了与人工智能、大数据息息相关的python、mysql等内容 | 全方位打造项目资源库,包含案例项目、教学项目和真实企业项目 | 巨资研发TMS系统,学员的学习进度、作业考试都将“可视化” |
教材 | 辅导 | |
整合了web测试、app测试微信应用测试等时下主要测试场景 | 课后作业—对一点评指导,每周反馈学习报告,并进行针对性辅导 |
软件测试培训机构推荐十家名单:(排名不分先后) 1、达内教育 2、汇智动力 3、火星时代 4、完美动力 5、博为峰 6、天琥教育 7、CGWANG教育 8、上海交大南洋学院 9、上元教育 10、火星人教育 软件测试的培训机构并没有什么排名名单,全部都是网上随便编排的排名,并没有什么作用。 |
静态测试的特点
以人工为主,测试者通过阅读代码和文档,分析其正确性、一致性及逻辑结构的正确性,从而找出软件中的错误或缺陷。对自动化工具依赖性较小,发挥人的主观能动性。审查和走查是静态测试常用形式。审查指通过阅读讨论各设计文档及代码来检查其是否有错。审查可独自或会议形式进行。走查对象只是代码,不含文档。代码走查以小组形式,测试人员提供用例,参与者模拟计算机,跟踪程序执行过程,对其逻辑和功能提问,并通过讨论发现问题。静态测试效率较高,且要求测试者有丰富经验。
软件测试培训怎么样
由于现在大学里面是没有设置软件测试的专业,所以想要学习软件测试的话,都是要去培训机构进行学习,正常情况下,在培训机构里面只要认真学习,就能掌握大部分的知识,并且专业的培训会把软件测试涉及到知识由浅及深,包括功能测试,自动化测试,接口测试,性能测试等等,同时也会对学员进行推荐就业。
缺陷管理
缺陷管理是软件测试过程中的一个重要环节。在发现缺陷后,软件测试工程师需要准确地描述缺陷,将其报告给开发团队,并跟踪缺陷的修复过程。有效的缺陷管理可以帮助团队更好地了解问题的性质,及时修复问题,并提高软件质量。
软件测试工作结束的标准是什么
第一:已经按照测试计划中的安排完成了所有的测试工作 第二:测试用例已经全部执行完毕,并进行了归整 第三:每个测试人员手上的bug都处于关闭状态或者是被清理完成 第四:回归测试全部执行完成,已没有发现可以影响产品上线的bug,软件产品具备了上线标准 第五:每个测试人员所负责的测试报告已完成,并提交给了测试经理
软件测试的痛点有哪些
做软件测试的同学们,你们在平时的测试工作中有哪些困惑或困扰呢?如果从测试整体角度分析:第一个痛点是入门容易深入难。测试需要非常扎实的技术功底和非常全面的知识储备。第二个痛点是价值体现。第三个痛点是永远不知道系统还有多少缺陷。对于开发的产品,我们同样永远都不知道还有没有缺陷,所谓的质量好也都是相对而言的。第四个痛点是与研发人员“干架”。第五个痛点是测试人员是“背锅侠”。
第三方测试
第三方测试又称为“独立测试”,是介于软件开发和用户方之间的测试组织的测试。也就是由在技术、管理和财务上与开发方和用户方相对独立的组织进行的软件测试。一般情况下是在模拟用户真实应用环境下,进行软件确认测试。
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