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软件测试是指使用人工或者自动的手段来运行或测定某个软件产品系统的过程,其目的是在于检验是否满足规定的需求或者弄清预期的结果与实际结果的区别。软件测试六大类型包括功能性测试-Functionality;可用性测试-Usability;可靠性测试-Reliability;安全性测试-Security;性能测试-Performance;兼容性测试(Compatibility)。
为什么选择学习软件测试
人才缺口大 | 薪资待遇好 | 发展方向广 |
国内测试人才缺口超过30万且逐年递增 | 优秀学员年薪可达30万 | 各行各业都需要尤其是IT、金融 |
性别无歧视 | 入学门槛低 | 学习时间短 |
软件测试男女从业比例大致在1:1 | 0经验入门,专业、经验不限 | 最快52天,快速学习、系统掌握 |
哪些人适合学习软件测试
无编程基础 | 想追求稳定 | 想快速就业 | 无性别限制 |
编程课程占比少,相比其他IT课程更易学 | 无年龄限制,越老越吃香较为稳定 | 最快52天学习周期,助你能 够快速学习,快速就业 | 无性别要求,女生的细心反而是职业优势 |
从0经验菜鸟到成为软件测试工程师,你需要学哪些技能?
五大培训特色 阶段式学习转化
课程 | 实战 | 教学 |
凝聚了与人工智能、大数据息息相关的python、mysql等内容 | 全方位打造项目资源库,包含案例项目、教学项目和真实企业项目 | 巨资研发TMS系统,学员的学习进度、作业考试都将“可视化” |
教材 | 辅导 | |
整合了web测试、app测试微信应用测试等时下主要测试场景 | 课后作业—对一点评指导,每周反馈学习报告,并进行针对性辅导 |
软件测试培训机构推荐十家名单:(排名不分先后) 1、达内教育 2、汇智动力 3、火星时代 4、完美动力 5、博为峰 6、天琥教育 7、CGWANG教育 8、上海交大南洋学院 9、上元教育 10、火星人教育 软件测试的培训机构并没有什么排名名单,全部都是网上随便编排的排名,并没有什么作用。 |
软件测试的意义和价值
测试不仅要发现问题,尽早发现问题,测试意义:初期:尽量发现多 bug;中期:尽量早发现 bug;后期:预防 bug(后期→统计分析→bug 产生原因→方案→实施)。
影响软件测试效率的因素
影响软件测试效率的因素很多,通过软件测试可以发现软件中的某些问题,软件中存在的某些潜在问题由于受测试工具、测试方法和测试时间的限制而无法发现,测试中发现的问题最终需要通过软件开发人员进行纠正,从某种角度来看,软件测试并不能从根本上提高软件质量,软件质量的高低直接取决于软件开发人员的设计与编程水平,好的软件开发人员编写完成的软件具有问题少、易维护等特点,但有时会出现修改完成了一个软件缺陷,同时又引人多个软件缺陷的情况,需经过多轮回归测试才能够完成问题归零。
TDD(测试驱动开发)
测试驱动开发的基本思想就是在开发功能代码之前,先编写测试代码。也就是说在明确要开发某个功能后,首先思考如何对这个功能进行测试,并完成测试代码的编写,然后编写相关的代码满足这些测试用例。然后循环进行添加其他功能,直到完全部功能的开发。
软件测试自学还是报班
软件测试入门相对开发容易,但是做好软件测试,有个好的发展还是有挑战的。所以考虑后续的发展,不能只是做简单的用户类测试,还是需要系统的、全面的进行学习。自学比较适合聪明的、自制力比较强的、善于研究的朋友。必须要有很好的研究精神、学习主动性,否则学习进度会很缓慢或者半途而废。报班学习难度小了很多,可以利用较短的时间内可以走上测试岗位。
软件测试的线上课程
学习软件测试的方式的有很多种方式,有自学的、有选择培训机构的。而培训机构的培训方式分为线上和线下培训。具体的选择那种方式进行学习是考生自己的事情,因人而异并没有*的要求,但是我这边建议还是选择培训机构比较好一点,毕竟有老师和没老师还是不一样的。
什么是软件质量
质量:确定一个实体的特性满足需求的程度;内部质量:软件研发过程中,评价的软件质量;外部质量:软件上市后,用户评价的质量;过程质量:评价软件研发中每个过程的质量。软件质量的三个层次:⑴流程质量,领导关注 ⑵产品质量 测试工程师关注 ⑶使用质量 用户关注。
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