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平面设计也称为视觉传达设计,是以“视觉”作为沟通和表现的方式,透过多种方式来创造和结合符号、图片和文字,借此作出用来传达想法或讯息的视觉表现。平面设计师可能会利用字体排印、视觉艺术、版面、电脑软件等方面的专业技巧,来达成创作计划的目的。以项目授课的方式,让学员掌握平面设计八大技能,能够熟练掌握,并灵活运用到工作中。课程目的就是为了让学员掌握平面设计的三大软件,PS、AI、CDR,让学员能在老师的带领和指导下灵活运用这些软件,在未来的生活和工作中能熟练运用。
现在企业对平面设计的需求日益增加,使得平面设计师的薪资也水涨船高,北京地区有一定工作经验的平面设计师年薪已达10W+,有的甚至20W+。
即使是新入职的平面设计师,月薪也可达到6k-8k;有3-5年的工作经验后,平面设计师的月薪可达12k+
模块一 课程主题 课程入门 课程内容 师生介绍与分组 全链路UI/UE设计课程介绍 视觉设计基础阶段课程介绍 CTS云教学系统介绍 Mac OS 系统使用方法 | |
模块二 课程主题 基础应用 课程内容 工作日志 设计欣赏 素材库 软件安装包 字体 常用网址收藏 | |
模块三 课程主题 PS设计软件 课程内容 PS基础操作 图层基础操作 基础抠图方式 填充 文字工具 形状工具 钢笔工具 画笔工具 图层混合模式 图层样式 蒙版综合 通道综合 综合修图 综合调色 合成海报实战案例 滤镜特效 常见设计风格实战 PS常用技巧 Adobe考试规则与Photoshop考试重点难点精讲 Adobe Photoshop模拟题练习与答题技巧 | |
模块四 课程主题 AI设计软件 课程内容 AI软件与界面介绍 AI软件基础操作 AI软件基础操作 对象的基本操作 形状工具与路径查找器运用 文字工具 绘制工具 图形操作 AI特效综合 综合案例实操 PS与AI互导综合 Adobe考试规则与Illustrator考试重点难点精讲 Adobe Illustrator模拟题练习与答题技巧 | |
模块一 课程主题 手绘插画知识 课程内容 造型基础 写实icon 插画人物设计 插画场景设计 现代设计构成基础 版式设计 字形创意 | |
模块二 课程主题 品牌概念认知 课程内容 品牌与CIS 品牌标志设计与延展 吉祥物设计 商业创意思维与海报招贴 展架/喷绘 DM单 折页 画册设计 Adobe考试规则与InDesign考试重点难点精讲 Adobe InDesign模拟题练习与答题技巧 印前印后技术 |
平面设计培训机构推荐十家名单:(排名不分先后) 1、达内教育 2、汇智动力 3、火星时代 4、完美动力 5、博为峰 6、天琥教育 7、CGWANG教育 8、上海交大南洋学院 9、上元教育 10、火星人教育 平面设计的培训机构并没有什么排名名单,全部都是网上随便编排的排名,并没有什么作用。 |
平面设计分类
按照目前市场上的项目来说,平面设计主要可以分为网页设计,广告设计,海报设计等等。但是不管是那种分类,都是要以视觉作为传达的媒介,来对设计的作品进行宣传推广。借用设计作品来传达作品的主要意思。
平面设计必备软件
PS初学者自学平面设计的必备软件之一;CDR是插图绘制、图形处理、专业布局、印刷制版输出一体化的矢量软件必学软件之二;InDesign定位于专业布局,长文档布局具有先天优势必学之三;illustrator侧重于图形处理,擅长于字体设计、插画绘制、Logo设计等可做选学。
如何成为优秀的平面设计师
1. 学会解决问题,在接受新项目的时候,根据项目的需求,背景,设计风格定位,再结合目标和投放场景进行设计。2. 学会调研 接到设计需求后充分调研需求方要表达的意图,找出可利用的设计元素进行设计。3. 拥有设计灵感 需要学会捕捉灵感,多听多看多做,学会思考。4. 设计方案构建视觉系统 拿到方案之后,先确定方案,再根据方案进行延展设计出一些列的宣传用品。比如:同一家企业会有主题色,因此官网APP甚至宣传图都要跟主题色进行配合。设计风格也需要保持一致。科技感都要有科技感,卡通都要是卡通。切忌设计风格不统一。
平面设计培训班需要学多久才能学会
一般的线下平面设计培训班,课程安排在3~4个月,采用周一到周五全日制,9:00~16:00上课;线上的培训班大概要5-6个月,如果每天能拿出更多的时间学习,时间会更短。学多久还要具体要看从事哪方面的工作,一般设计ps和CorelDRAW够了,做UI要学AI,做产品会用到C4D,去设计培训机构学习进度会快点,网上有视频教程具体还得看悟性,快的几个月慢的1年时间也学不会。
色彩的情感表达
红色的热情如火,蓝色宁静优雅,绿色生机勃勃,黄色明亮活泼,黑色庄重肃穆,白色淡雅清新这些就是色彩带给人的直接感受,这就是色彩情感。这些色彩能够表现人的情感,活力、力量、温暖、冷酷、快乐、坚强。色彩的情感表达在一定程度上具有相当的共性,利用视觉的情感色彩能够增强人们对于企业理念的认同,加深人们对于企业主张的理解。需要注意的是,心理学家证实,不同的人对相同色彩会产生不同的心理与反应,所以色彩的情感表达不是绝对的,需要从大方向来把握。
色彩构成有哪些
就是颜色之间的相互影响相互作用,不同的颜色对人能产生怎样不同的心里效果。比如红色可以是血腥暴力,也可以是激情热血,是一种容易产生冲动的颜色。用科学的方法去分析,把原本负责的色彩现象还原成最基本的要素。利用不同色彩的各种特性,按照一定规则的组合变化,创作出新的色彩效果。
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