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娄底企业合规师培训班

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课程介绍

优路教育企业合规师培训班

  企业合规师是一个职业名称,其定义为从事企业合规建设、管理和监督工作,使企业及企业内部成员行为符合法律法规、监管要求、行业规定和道德规范的人员。


推动发展,提高企业软实力


企业在经营管理过程中,扎实推动经济高质量发展和提升国际竞争力,对企业合规建设提出了更高要求。企业合规管理是对企业法律、财务、审计、进出口、劳动环境、社会责任等多方面进行合规管控,具有较强的综合性、独立性和技术性。近年来,出台了一系列企业合规管理政策及指引,如《企业境外经营合规管理指引》(发改外资〔2018〕1916号)、《中央企业合规管理指引(试行)》(国资发法规〔2018〕106号)等。2021年3月18日,人力资源社会保障部会同市场监督管理总局、统计局向社会正式发布了18个新职业。“企业合规师”成为了18个新职业之一,正式进入《中华人民共和国职业分类大典》得到认可。


学有所获 大有裨益


掌握合规管理的基础知识和实操技能;

具备明确合规风险,助企业合规经营管理和风控的基本能力;

能享受合规经营和风险控制领域教授级老师的专业授课指导;

提升自身综合战略管理能力,应对职场的转换,升职加薪;

帮助企业进行合规经营管理体系建设,加强税务风险防控;;

实现企业战略目标和依法合规经营及税务风控的目标要求;


科学规划  十大专题


企业合规相关法规

企业合规相关法规

合规管理

合规管理

内部控制

内部控制

全面风险管理

全面风险管理

内部审计

内部审计

内部合规运营管理

内部合规运营管理

合规管理体系构建

合规管理体系构建

合规评价与结果运用

合规评价与结果运用

业务领域合规管理的综合案例分析

业务领域合规管理的综合案例分析

合规管理人才培养与文化建设

合规管理人才培养与文化建设

什么人可以考企业合规师,有什么用


企业合规师 考试介绍


考试科目考试题型考试时长合格标准成绩管理
科目一:企业合规师综合知识单选题、多选题120分钟占综合考核成绩80%的分值比例,100分60分合格考试成绩不滚动,考试未通过可下一期参加补考。
科目二:企业合规师综合技能案例综合题120分钟占综合考核成绩80%的分值比例,100分60分合格考试成绩不滚动,考试未通过可下一期参加补考。


企业合规师 招生简章


班级名称科目课时服务
企业合规师尊享班企业合规师综合知识68课时① VIP答疑服务
② 行业政策直播解读;
温馨提示:考试未过需重读费(100元/科),补考费(300元/科)
企业合规师综合技能

优路教育企业合规师统一报名入口

       企业合规师培训资料

  合规管理从全球推动到中国规定已经有足够的依据来源

  1、国际组织及欧美发达国家规定

  1977年,为严厉惩治日趋严重的美国公司海外贿赂行为,美国颁布了《反海外腐败法》;1991年,美国联邦量刑委员会制定《组织量刑指南》;2005年4月,巴塞尔银行监管委员会发布了《合规与银行内部合规部门》,对金融企业构建合规部门确立了一般性的原则;     《联合国反腐公约》。OECD的《内控、道德与合规的良好做法指引》、世界银行集团《诚信合规指南》,亚太经合组织《高效率公司合规项目基本要素》,国际标准化组织ISO19600《合规管理体系—指南》等国际组织和发达国家的关于合规领域的规范性文件。

  2021年4月13日国际标准委员会发布了ISO37301《合规管理体系 要求及使用指南》国际标准。此标准细化对合规体系适用作了细化和规范。

  2、我国国家的有关规定

  2006年10月,中国银行业监督管理委员会的《商业银行合规风险管理指引》;2016年12月,中国保险行业监督管理委员会的《保险公司合规管理办法》;2017年6月,中国证券证券业监督管理委员会《证券公司和证券投资基金管理公司合规管理办法》。

  2018年我国国资委《关于印发中央企业合规管理指引(试行)的通知》(国资发法规〔2018〕106号)、国家发改委及六部委印发的《企业境外经营合规管理指引》(发改外资〔2018〕1916号)、国家标准化委员会颁布ISO19600《合规管理体系-指南》、北京市国资委《市管企业合规管理工作实施方案》、重庆市国资委《重庆市市属国有企业合规管理指引(试行)》、内蒙古国资委印发《关于建立企业合规管理体系的指导意见》、浙江省国资委《省属企业合规管理指引(试行)》等国家部委和地方性国资委文件,最高人民检察院刑事不起诉制度,目前已在多地进行试点。最高人民检察院近日发布的《关于建立涉案企业合规第三方监督评估机制的指导意见(试行)》等国内一系列文件。

  3、党的政策法规规定

  中国共产党的《中国共产党党内法规制定条例》以及《党章》、《纪律处分条例》、《廉洁自律准则》、《问责条例》、《国有企业领导人廉洁从业若干规定》、《党政机关国内公务员接待管理规定》、《关于改进工作作风》、《密切联系群众的八项规定》、《关于进一步推进国有企业贯彻落实“三重一大”决策制度的意见》、《贯彻落实全国国有企业党的建设工作会议精神重点任务》,扎实推动国有企业党建工作要且写入公司章程的通知,中国共产党纪律检查机关监督职级工作规则等明确对党内人员从事企业工作的作出明确的规定。

  4、关于道德规范

  《中华人民共和国宪法》第53条规定“中华人民共和国公民必须遵守宪法和法律,遵守国家秘密,爱护公共财产,遵守劳动纪律,遵守公共秩序,尊重社会公德。”。

  中共中央颁布实施的《公民道德建设实施纲要》的通知;各协会、社会组织关于行业自律的各项规定和职业道德规范等。

  道德规范是合规中一项组成部分,职业道德、社会公德、个人美德都将影响企业的生存和发展。

  5、司法判例

  在英美法系国家的司法判例和我国最高人民法院指导案例,在企业经营过程中须遵守和参考,虽然我国司法判例不具有法律、法规的作用,但在企业合规过程中对于风险识别、分析和评价等都具有重要的参考意义和价值。


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