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二级造价师到底好不好考呢，从二级造价工程师定位上分析，我们认为二级造价师毕竟是二级，理论上其考试难度系数应该是小于一级的，这个请尽管放心。所以我们量力而行考个二级造价师也是个不错的选择，从其性质上来分析其考试难度，二级造价师也是进入到了国家职业资格目录的，所以其考试难度和以前的造价员相比一定是要大一些的，毕竟是“师”不是“员”，所以我们不能掉以轻心。
证值千金 造价工程师春天来临
证书供不应求，收入水涨船高
就业凭证 |
薪资待遇高 |
升职加薪 |
| 是工程造价咨询岗以及工程建设活动中有关工程造价管理岗的任职的资格凭证。 | 造价工程师一直被誉为建筑行业内的“精英人才”，薪资待遇较高。 | 二造证书与职称评定挂钩，企业重点培养持证持证人员，升职远快于无证人员。 |
就业范围广 |
市场供不应求 |
职业跳板 |
| 持证可独立开展预算、工程款结算等工作，就业范围更加广阔，且覆盖多个领域。 | 持证上岗成为刚需，人才需求急剧增多，而持证人员数量却止步不前，行业正处于“粥多僧少”的阶段。 | 可作为一级造价工程师的过渡，对职业发展起着不容小觑的作用。 |
三大阶段
| 基础阶段 | |
| 夯实70%的考点 全面掌握 | |
| 01 教材精讲 高清大屏 录播20-25h/科 | |
课程内容 按大纲及教材要求，进行全面系统的知识点精讲；按篇、章、节归纳知识点，化繁为简，浓缩精华。 课程作用 帮助考生准确多角度地掌握知识，不留死角；明确复习侧重点，高效利用时间，不走弯路。 | |
| 巩固阶段 | |
| 深化80%的考点 融会贯通 | |
| 02 精选习题 高清大屏录播 8-10h/科 | 03 真题解析 高清大屏录播 2h/科 |
课程内容 针对各种题型进行训练，传授做题的方法和技巧；专项打造高质量模考试卷，全真模拟。 课程作用 帮助考生强化所学，掌握做题的方法技巧；跳出各种“坑”，熟练运用所学知识点进行解题。 | 课程内容 提炼出历年高频考点，进行多角度、全方位剖析;对考点举一反三，讲解、练习真题“变型题”。 课程作用 强化考生对知识点的运用，学会举一反三；帮助考生做到同类型的习题“会一道对百道” |
| 冲刺阶段 | |
| 拿下70%的考分 稳操胜券 | |
| 04 专题突破 高清大屏录播 8-10h/科 | |
| 课程内容 核心知识点串讲，针对性强化重难点内容；根据真题，提炼出易考点、易混易错点。 课程作用 帮助考生梳理知识，掌握核心考点，突破重难点，加强考点的记忆，一举攻破二造考试。 | |
全程保驾护航 保障学习进度
浸入式学习体验 全方位解决你的困惑
| 专业答疑 | 学习指导 | 智能题库 | 个性化学习方案 |
| 专职教研团队在线答疑，即问即答，随时解决专业问题 | 课程顾问指导服务，帮你摆脱“懒癌“、”拖延症”，高效学习 | 自动生成做题记录，支持试题收藏、错题本、高频错题等功能 | 因材施教，根据自身情况制定个人专属备考方案 |
二级造价工程师培训机构推荐十家名单：（排名不分先后） 1、优路教育→→点击此处获取二级造价工程师0元精品课 2、学天教育 3、环球网校 4、233网校 5、华图教育 6、高顿教育 7、嗨学网 8、建设工程教育网 9、学尔森教育 10、大立教育 二级造价工程师的培训机构并没有什么排名名单，全部都是网上随便编排的排名，并没有什么作用。 |
计算型选择题答题技巧
这类二级造价工程师考试题想必不用多说，在选择题中出现，一般计算量不会很大，只需要简单的作答就可以得出答案，但是唯一重要的一点是需要考生熟记核心计算公式。
工程预付款
预付款用于承包人为合同工程施工购置材料、工程设备、施工设备、修建临时设施以及组织施工队伍进场等。预付款的额度、预付办法，以及扣回与还请办法在专用合同条款中约定。预付款必须专用于合同工程。
没有社保可以考二级造价师么
二级造价师考试报名查不查社保，具体详情应以各省发布的考试通知为准。二级造价师考试所需要的报名资料各省市有所差异，根据往年的报名条件看，有个别省份是需要提供最少一年以上社保证明的。
重点题目重点理解——做题
做题是最后的，不管复习备考什么科目做题都是逃不掉的。做题的时候，疑问比较多的就可以标记出来，这样子就会比较容易记忆一些，下次就不会犯了。做错的题，可以用一个本子，当作错题本，把错的都集中在一个本子里，回头复习的时候印象会深刻一些。
二级造价师多少分合格
二级造价工程师考试的科目比较少，只有《建设工程二级造价管理基础知识》《建设工程计量与计价实务》这2个科目。每科的满分都是100分，两科共200分。该考试的难度也不算很大，只要达到60分，就算合格。
造价工程师专业怎么样
造价工程师这个建筑行业里面的细分专业，是不会消失的因为工程建设的三大目标：质量、成本、进度是一个永恒的控制目标因此作为成本控制的造价工程师是永远存在的，前提是只要有建设项目存在。其次，任何一个行业针对不同的个人都会出现很好的前景和前途渺茫两种情景。在任何一个领域最终发展前景好的那些精尖人才都是做精做细、坚持深挖本领域永不放弃的那部分人。
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