金华软件测试优选哪些家培训机构比较好一点

　　很多朋友都会咨询：软件测试要学些什么。有的人说的很简单，有的人说的很多，我认为都对。但是，如果学的很简单，比如只学过手动测试，那么在今后的发展过程中，势必要遇到瓶颈。而遇到瓶颈，想要突破，就必须得加紧学习了。

学习测试工具，让你更具竞争力

	测试管理工具 对测试计划、测试用例、测试实施进行管理，还有对缺陷的跟踪管理		性能测试工具 通过以模拟用户实施并发负载及实时性能监测的方式来确认和查找问题
白盒测试工具 代码分析，不需要运行代码，不用对代码编译链接，生成可执行文件		黑盒测试工具 利用脚本模拟用户的操作，然后将被测系统的输出记录下来，结果比较

软件测试要学些什么

突破瓶颈 如何突破现有的瓶颈？当测试人员入职后，测试人员不能仅仅做好本职工作，还需要思考如何将工作做的更快，更好；思考是不是还有其他方式完成工作。下面给大家介绍下突破瓶颈需要的能力，以及学习方向。
	代码能力 测试人员不需要学习ssh框架、mvc框架。但是测试人员选择的开发语言要与公司常用开发语言一致。达到能看到开发写的逻辑就可以了，进阶的话，测试人员可以自己利用公司的框架写一点小的项目，这样可以更加理解开发的工作方式，易错点。很多时候，你会发现有些功能点的问题好的测试工程师一眼就发现了，因为他们也错过。
沟通能力 沟通能力是作为测试很关键的一个能力，开发、运维、客户等角色都需要测试人员去沟通。有时候还需要测试人员去协调资源。如果只是闷头测试，那你的眼界只能局限于一小块，整天只能唉声叹气抱怨为啥提交质量这么次，客户老骂人了。
	测试知识广度 当测试人员要晋升高级、资深测试的时候，测试人员需要给公司看出他们的价值，测试人员和新员工的区别。此时，测试人员不光要在业务上有自己的见解，在测试技术上也要有所涉及。了解那些技术会对测试效率有提升，为公司省钱。自动化测试、性能测试、白盒测试、灰盒测试、接口测试、混淆测试等等，不光要理解名字，建议能自己实际操作下。
测试知识深度 当测试人员专注于测试的时候，一定要选个方向。自动化还是性能？不建议选择业务专家或者测试管理，前者太难，后者容易被淘汰。作为一名性能测试、自动化测试都有涉猎的人来说，比较推荐大家入门自动化方向。需要学习的东西较少，大公司招聘的很多。作为自动化测试来说，需要学习单元测试、接口测试、UI自动化测试，需要深入学习代码、框架。这些基本就够了。

　　软件开发阶段划分为哪些

　　1）、单元测试：指对软件中的最小可测试单元进行检查和验证，单元测试需要从软件的内部结构出发设计测试用例。多个模块可以独立地进行测试。　　2）、集成测试：组装测试/联合测试：将所有模块按照设计要求组装成子系统或者系统进行集成测试。　　3）、系统测试：将已经确认的软件、计算机硬件、外设、网络等其他元素结合在一起，进行信息系统的各种组装测试 和确认测试，系统测试是针对整个产品的测试。　　4）、验收测试：交付测试：确保软件准备就绪。

　　软件测试工程师需要掌握的理论知识基础有哪些

　　从测试工程师的工作流程来看，有：测试计划的构思、测试用例的编写（等价类、边界值分析、流程图、因果图、正交试验等）、接着编写测试报告、报告BUG和跟踪BUG修复情况。以及学习掌握各种常见的测试手段如功能测试、接口测试、APP测试、自动化测试等等。

　　小白能学会软件测试吗

　　当然可以了，软件测试是一门专业，也是一门技能，与你读的其他专业一样；只要你肯花些时间与精力下去，2个月左右的时间，就可以学会相关知识点以及如何去运用。当然，最好让有经验的人带下，使你从入门到实践的过程中少走弯路。

　　软件测试按测试阶段划分为那些

　　单元测试（针对程序源代码进行测试）；集成测试（也称接口测试，将多个模块组合在一起进行测试）；系统测试（对整个系统进行测试。包括功能、性能、文档等）；验收测试（对整个系统进行测试，不同的使用群体进行测试，内测：指定特定人员进行测试；公测：普通用户试用）。

　　软件测试的流程是什么

　　1、需求分析：读懂需求，理解与项目其他成员一致。2、计划编写：测什么，谁来测，怎么测。3、用例设计：分析需求写出具体的操作案例，供测试执行人员来参考执行。4、用例执行：按照测试用例，来进行执行。5、缺陷管理：执行用例时，发现问题，就需要提交bug，并跟踪解决。6、测试报告：当测试工作全部结束后，对阶段的测试工作进行总结。

　　软件测试风险（掌握）

　　软件测试中的软件风险分析是根据预测软件将出现的风险，制定软件测试计划并排列优先等级，风险分析是对软件中潜在的问题进行识别、估计和评价的过程。风险也包括进度风险、质量风险、人员风险、变更风险、成本风险等

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