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主持人口才培训班高能高效的成果普通模式永远无法企及;无基础没根底将不会成为失败的借口,因为所有主持人的基本素养训练将从头贯穿全程课程,从语音基础到形象设计等由浅及深的基础知识将遍扫所有盲点。
带你解决 4大主持难题
上太紧张 | 不会写主持稿 | 不会开场 | 应变能力差 |
大脑瞬间空白忘词怯场 | 主持稿毫无新意,讲话没有吸引力 | 不会开场,气氛尴尬冷场 | 遇到突发事情慌张不知所措,并不会应对 |
轻松学口才,挑战4天上台主持
STEP 01 快速写稿 升华主题 | STEP 02 克服紧张 自信开口 | STEP 03 轻松开场 调动气氛 | STEP 04 学会应变 即兴发挥 |
●快速写好节目/活动串词 ●掌握升华节目/活动主题的口才 | ●学会让人印象深刻的自我介绍 ●锻炼胆量,增强自信,克服怯场 | ●学会各种场合的主持开场白 ●掌握活跃气氛的主持话术 | ●遇事不慌,调整情绪,临场应变 ●随时随地即兴发挥、出口成章 |
4大教学法 0基础也能学
小班教学 保证练习 保证每位学员的上台主持的次数和时长 | |
讲解示范 简单易懂 讲师亲身讲解示范知识点,让你不再需要死记硬背,简单易懂 | |
模拟主持 即学即练 每课必练,让你在上台主持中积累经验 | |
点评纠错 1V1指导 讲师根据你上台主持的表现,纠错和指导 |
主持人培训机构推荐十家名单:(排名不分先后) 1、新励成口才(比较推荐) 2、卡耐基 3、思训家 4、新声线 5、口才宝 6、优言口才 7、言信口才 8、亮剑口才 9、超越巅峰口才 10、胜狮口才 注:以上内容来源与网络,仅供参考,排名不分先后 |
如何应付“冷场”
在某些场合,如会议,主持人常常会碰到“冷场”现象。“冷场”形成的原因多种多样,或是与会者对会议主题内容不熟悉,或因为没有充分的心理准备,或有人生性胆怯,不习惯公众场合的发言或表演。此时,主持人要注意分析“冷场”的原因,采取相应措施打破僵局。除了运用前面所讲的点将、激将、提问的方法外,主持人还可以自己做示范,自己带头先讲,以启发他人,抛砖引玉。另外,反复重复强调会议的主题、意义,消除听众的各种顾虑,也是激发勇气,扫除障碍,打破僵局的好办法。
多叙述
你可以多运用顺叙、倒叙、插叙等等叙述方法与人分享你所经历的事物或你看过有趣的文章,这考验了你的记忆力、表达能力与交际能力。
学会提出问题,引导揭示要义
不管访谈前如何准备,最终还是要落实在节目中。访谈成功与否,关键还在主持人的问题和对语言的组织。中央电视台节目主持人白岩松曾说:“访谈中,我们的提问你无法删掉。”此话足见提问是节目中结构的链条,其间暗藏新闻人思考的张力。
主持风格的形成
主持风格的形成,有着多方面的原因,既关系到主持人的自身条件,又关系到他所处的外界环境,由于主持人思想感情、生活阅历、审美情趣及知识层次的不同,在理解和表达上也必然各不相同,再加上时代的需要,民族的习惯及生活的特点,必然对主持人产生直接的影响。也决定了主持人独具个性的主持风格。
演讲要建立良好的心态
面对大量听众,在台上讲话时,如果一个人能做到谈笑自如、幽默风趣,就算发生突发事件,也能从容镇定、随机应变,那么,这样的人,无论台上台下,走到哪里,他都是人群中视线的聚焦点,他一旦开口讲话,听众必定会不自觉地被吸引。而这种表现都源于讲话者拥有良好的心态,这也恰恰是讲好话的保障,这种心态无形中也会增加讲话者的个人魅力。
主持人的仪容礼仪
仪容礼仪,主持人的基本礼仪之一就是仪容礼仪。所谓仪容礼仪是指作为主持人,首先应该注意自己的仪容仪态,在上台前应该认真打扮自己,无论男女主持,都需要认真打扮自己的妆容,让自己的妆容和仪容看起来自然大方,很耐看,但又不难看。
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