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软件测试是指使用人工或者自动的手段来运行或测定某个软件产品系统的过程,其目的是在于检验是否满足规定的需求或者弄清预期的结果与实际结果的区别。软件测试六大类型包括功能性测试-Functionality;可用性测试-Usability;可靠性测试-Reliability;安全性测试-Security;性能测试-Performance;兼容性测试(Compatibility)。
为什么选择学习软件测试
人才缺口大 | 薪资待遇好 | 发展方向广 |
国内测试人才缺口超过30万且逐年递增 | 优秀学员年薪可达30万 | 各行各业都需要尤其是IT、金融 |
性别无歧视 | 入学门槛低 | 学习时间短 |
软件测试男女从业比例大致在1:1 | 0经验入门,专业、经验不限 | 最快52天,快速学习、系统掌握 |
哪些人适合学习软件测试
无编程基础 | 想追求稳定 | 想快速就业 | 无性别限制 |
编程课程占比少,相比其他IT课程更易学 | 无年龄限制,越老越吃香较为稳定 | 最快52天学习周期,助你能 够快速学习,快速就业 | 无性别要求,女生的细心反而是职业优势 |
从0经验菜鸟到成为软件测试工程师,你需要学哪些技能?
五大培训特色 阶段式学习转化
课程 | 实战 | 教学 |
凝聚了与人工智能、大数据息息相关的python、mysql等内容 | 全方位打造项目资源库,包含案例项目、教学项目和真实企业项目 | 巨资研发TMS系统,学员的学习进度、作业考试都将“可视化” |
教材 | 辅导 | |
整合了web测试、app测试微信应用测试等时下主要测试场景 | 课后作业—对一点评指导,每周反馈学习报告,并进行针对性辅导 |
软件测试培训机构推荐十家名单:(排名不分先后) 1、达内教育 2、汇智动力 3、火星时代 4、完美动力 5、博为峰 6、天琥教育 7、CGWANG教育 8、上海交大南洋学院 9、上元教育 10、火星人教育 软件测试的培训机构并没有什么排名名单,全部都是网上随便编排的排名,并没有什么作用。 |
设计测试用例
测试用例(Test Case)指的是一套详细的测试方案,包括测试环境、测试步骤、测试数据和预期结果。不同的公司会有不同的测试用例模板,虽然它们在风格和样式上有所不同,但本质上是一样的,都包括了测试用例的基本要素。测试用例编写的原则是尽量以最少的测试用例达到最大测试覆盖率。
软件测试和软件质量有什么关系
1.软件测试是有效提高软件质量的技术手段。但软件质量并不是靠软件测试来保证的。2.软件质量要靠不断提高技术水平和改进软件开发过程来保证。3.软件测试试图找出软件缺陷,确保软件产品满足需求。4.软件测试不是质量保证,两者并不等同。
软件测试的目的是什么
软件测试的目的是提高软件的正确性、完整性、安全性和质量,可以说是开发软件后不可缺少的一个环节,这也正使得软件测试员在就业市场上有不小的需求量,可见学软件测试的就业前景还算明朗,不过前提是有软件测试技术储备,才能找到工作。对很多人来说,自学很多时候都无从下手,到机构参加软件测试培训机构的学习可以满足需求。
软件测试的痛点有哪些
做软件测试的同学们,你们在平时的测试工作中有哪些困惑或困扰呢?如果从测试整体角度分析:第一个痛点是入门容易深入难。测试需要非常扎实的技术功底和非常全面的知识储备。第二个痛点是价值体现。第三个痛点是永远不知道系统还有多少缺陷。对于开发的产品,我们同样永远都不知道还有没有缺陷,所谓的质量好也都是相对而言的。第四个痛点是与研发人员“干架”。第五个痛点是测试人员是“背锅侠”。
界面测试目的
主要对系统的界面进行测试,测试用户界面是否友好,软件是否方便易用、系统设计是否合理、界面位置是否正确等问题。
划分等价类
等价类是指某个输入域的子集合。在该子集合中,各个输入数据对于揭露程序中的错误都是等效的,并合理地假定:测试某等价类的代表值就等于对这一类其它值的测试,因此,可以把全部输入数据合理划分为若干等价类,在每一个等价类中取一个数据作为测试的输入条件就可以用少量代表性的测试数据取得较好的测试结果。等价类划分可有两种不同的情况:有效等价类和无效等价类。
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