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主持人口才培训班高能高效的成果普通模式永远无法企及；无基础没根底将不会成为失败的借口，因为所有主持人的基本素养训练将从头贯穿全程课程，从语音基础到形象设计等由浅及深的基础知识将遍扫所有盲点。
带你解决 4大主持难题
| 上太紧张 | 不会写主持稿 | 不会开场 | 应变能力差 |
| 大脑瞬间空白忘词怯场 | 主持稿毫无新意，讲话没有吸引力 | 不会开场，气氛尴尬冷场 | 遇到突发事情慌张不知所措，并不会应对 |
轻松学口才，挑战4天上台主持
STEP 01 快速写稿 升华主题 | STEP 02 克服紧张 自信开口 | STEP 03 轻松开场 调动气氛 | STEP 04 学会应变 即兴发挥 |
| ●快速写好节目/活动串词 ●掌握升华节目/活动主题的口才 | ●学会让人印象深刻的自我介绍 ●锻炼胆量，增强自信，克服怯场 | ●学会各种场合的主持开场白 ●掌握活跃气氛的主持话术 | ●遇事不慌，调整情绪，临场应变 ●随时随地即兴发挥、出口成章 |
4大教学法 0基础也能学
 | 小班教学 保证练习 保证每位学员的上台主持的次数和时长 |
讲解示范 简单易懂 讲师亲身讲解示范知识点，让你不再需要死记硬背，简单易懂 |  |
 | 模拟主持 即学即练 每课必练，让你在上台主持中积累经验 |
点评纠错 1V1指导 讲师根据你上台主持的表现，纠错和指导 |
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主持人培训机构推荐十家名单：（排名不分先后） 1、新励成口才（比较推荐） 2、卡耐基 3、思训家 4、新声线 5、口才宝 6、优言口才 7、言信口才 8、亮剑口才 9、超越巅峰口才 10、胜狮口才 注：以上内容来源与网络，仅供参考，排名不分先后 |
没有足够的论据来支撑你的论点
有些演讲者在演讲的时候可能会强制性地提出了一些争议的议题，但是在抛出了这个议题之后却没有足够强有力的生动有趣、易于记忆的故事和范例进行支撑，这样就会给听众留下一个说大话的印象。
阅读口才类书籍
利用空闲的时间，多阅读一些口才类书籍，你就能获得正确且较全面的提升交际口才的方法。其实，你不仅要多读口才类的书籍，还要涉猎其他的书籍，这样有助你积累谈资呢!
为什么播音员播音时要有对象感
由于播音的特殊工作环境，坐在播音室，面对话筒容易产生”目中无人”的心理状态，如果再不注意获得对象感，就很容易失去对象感受，变成自言自语，所以我们要千方百计调动起积极热情的心理状态，努力做到“心中有人”。
思路清晰
当之前的谈话争论不休,而且没有头绪时，你站出来讲话,就要力求语句简短，声音果断,有条理。在大众场合发言时,你要想清楚自己讲什么，怎么讲，讲到什么程度。再者最好不要夹在中间，要么赶在前面，要么最后再讲,这样才能使人印象深刻。
不要主观臆断
广播访谈中的主观诱导，是指在访谈过程中，主持人根据自己的主观判断，通过提示性的语言，诱导采访对象按照主持人的意图回答提问。主持人主观色彩的提问方式，会对采访对象产生诱导，很容易使采访对象掌握主持人或记者的意图，那么，真相就会流失在这样的主观臆断中。主动是一种积极的采访方式，主观则是主持人的思维方式。在访谈中应该不主观评价任何人，不做简单的逻辑判断，学会感受，努力呈现事物本真的状态。
在演讲中有太多的信息
在演讲的时候事无巨细全部都想要讲出来的话就会在很大程度上加重了听众的负担，而且有很多的信息都是太过于技术性的，其中有相当大一部分都是没有必要的，因此是不需要放进我们的演讲稿中。
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