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造价工程师市场需求大,专业性强,市场紧缺的造价师,可谓是“钱”景诱人,企业热捧。随着国家政策的不断完善和加强,造价行业已经逐渐正规化,有硬性规定:“但凡是从事工程建设活动的设计、施工、建设、造价咨询等单位,都必须在建设工程造价工作岗位配置造价工程师”。→→点击此处获取二级造价工程师0元精品课
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导学阶段 | |
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01 备考指导 | |
课程内容 详细介绍考试政策解析和考试的重难点;全面了解考试详情,学科特点,考试基本情况,为接下来的学习奠定基础。 课程作用 梳理科目知识框架,分析最新考情,给出学习建议 | |
精讲阶段 | |
深化80%的考点 融会贯通 | |
02 教材精讲 | 03 精选习题 |
课程内容 按大纲及教材要求,进行全面系统的知识点精讲;按篇、章、节归纳知识点,化繁为简,浓缩精华。 课程作用 帮助考生准确多角度地掌握知识,不留死角;明确复习侧重点,高效利用时间,不走弯路。 | 课程内容 针对各种题型进行训练,传授做题的方法和技巧;专项打造高质量模考试卷,全真模拟。 课程作用 帮助考生强化所学,掌握做题的方法技巧;跳出各种“坑”,熟练运用所学知识点进行解题。 |
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二级造价工程师备考资料
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二级造价工程师培训机构推荐十家名单:(排名不分先后) 1、优路教育 2、学天教育 3、环球网校 4、233网校 5、华图教育 6、高顿教育 7、嗨学网 8、建设工程教育网 9、学尔森教育 10、大立教育 二级造价工程师的培训机构并没有什么排名名单,全部都是网上随便编排的排名,并没有什么作用。 |
规划设计成本管理
规划设计成本管理是造价工程师的专业技能之一。造价工程师需要参与规划设计阶段的成本管理工作,包括初步预算编制、设计变更管理、设计优化分析等内容,能够为项目提供合适的投资支出决策。
人工费计算
人工费是指列入估算指标、概(预)算定额的直接从事建筑安装工程施工的生产工人开支的各项费用。但材料采购及保管人员、驾驶施工机械、运输工具的工人,材料到达工地以前的搬运装卸工人等人员的工资以及由企业管理费(施工管理)支付人员的工资,不应计入人工费。
什么是人工费
人工费是指支付给直接从事建筑安装工程施工作业的生产工人的各项费用。内容包括:(1)计时工资或计件工资(2)奖金(3)津贴补贴:(4)加班加点工资(5)特殊情况下支付的工资。
工程预算编制原则和方法
工程预算编制原则主要包括了先进性原则、科学性原则、精确性原则和可操作性原则等不同方面的原则。而工程预算编制方法主要包括了定额法、市场调查法、多元化估算法和经验法等多种不同的方法。
备考二造需要多长时间
二级造价师是一级造价师的一个基础,所以大多数考二级造价师的人都是基础差,从头学造价需要花费较多的时间,一般来说至少要提前半年开始准备。二级造价工程师需要考《建设工程造价管理基础知识》和《建设工程计量与计价实务》两门科目,其中《建设工程造价管理基础知识》为基础科目,《建筑工程计量与计价实务》为专业科目。
工料分析、计划、组织与成本管理
二级造价工程师需要掌握建筑工程的相关知识和技能,能够分析建筑工程的施工过程、材料使用情况和人力资源等方面的成本。他们能够制定合理的计划和组织方案,并进行成本管理,确保工程项目的顺利进行。
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