中山石岐主持人值得推荐的培训班名单要多少钱

       主持人口才培训班高能高效的成果普通模式永远无法企及；无基础没根底将不会成为失败的借口，因为所有主持人的基本素养训练将从头贯穿全程课程，从语音基础到形象设计等由浅及深的基础知识将遍扫所有盲点。

带你解决 4大主持难题

轻松学口才，挑战4天上台主持

4大教学法 0基础也能学

	小班教学 保证练习 保证每位学员的上台主持的次数和时长
讲解示范 简单易懂 讲师亲身讲解示范知识点，让你不再需要死记硬背，简单易懂
	模拟主持 即学即练 每课必练，让你在上台主持中积累经验
点评纠错 1V1指导 讲师根据你上台主持的表现，纠错和指导

　　切记以自我为中心

　　无可否认，人们总是对自己的工作、家庭、故乡、理想表现出浓厚的兴趣。其实，即使像"你从哪里来"这样一个简单的问题也说明你对别人感兴趣，结果会使别人也对你产生兴趣，但你千万别像一位年轻的剧作家那样，跟他的女朋友谈论了自己的剧本两个小时后，接着说："有关我已经谈得够多了，现在来谈谈你吧。"

　　演讲是锻炼口才的重要方法

　　演讲不仅能增强我们的自信心，而且还能让我们克服当众讲话时候的紧张和恐惧感。当咱们第一次登台演讲的时候，是不是会有不敢看观众、紧张 声音发颤 思想混乱等等语无伦次的表现。时常进行演讲会让我们逐渐消除紧张和恐惧感，加强自身的心理素质，让我们变得自信 口语清晰自然流畅。

　　主持人现场要反应要迅速

　　即兴说话请求主持人在短时间内敏捷理解嘉宾的意思，并做出合适的回答，用相声界的术语来说，即是要有“现挂”的才干。主持人应当具有杰出的文化素质和修养，能够不断罗致新的常识营养，不断更新自个的常识结构。只要常识储藏充分了，主持人的脑筋才干迅速运转。

　　如何应付“冷场”

　　在某些场合，如会议，主持人常常会碰到“冷场”现象。“冷场”形成的原因多种多样，或是与会者对会议主题内容不熟悉，或因为没有充分的心理准备，或有人生性胆怯，不习惯公众场合的发言或表演。此时，主持人要注意分析“冷场”的原因，采取相应措施打破僵局。除了运用前面所讲的点将、激将、提问的方法外，主持人还可以自己做示范，自己带头先讲，以启发他人，抛砖引玉。另外，反复重复强调会议的主题、意义，消除听众的各种顾虑，也是激发勇气，扫除障碍，打破僵局的好办法。

　　能够想到相关的演讲内容

　　内容的逻辑，是指观点的理由，一般可以有两个或三个：例如演讲观点是：企业梦我的梦。你的理由是，为了实现梦想，你要做哪个三件最重要的事情，才能实现你的梦想呢？比如，先要向某某前辈学习，有事例说明；后在工作中怎么精益求精的工作；未来成为某某岗位上的杰出人才等。只要把内在的思想观点和理由的内在逻辑搞明白了，那么，整体演讲的框架，在你的大脑内就清晰了。

　　节目主持人的概念是谁提出的

　　节目主持人这一概念最早由哥伦比亚广播公司编导唐？休伊特于1952年提出。他用英文Anchor来表述，引申义为：接力赛跑中跑最后一棒的运动员。1928年荷兰对外广播开播了第一个主持人形式的节目《快乐的电台》。

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