东莞中级经济师本地专业培训学校有哪些

　　中级经济师是一个不断受到赞誉和赏识的职业。拥有这一职位意味着拥有专业的经济知识，可以为经济规划，投资决策和财务管理等提供助力。作为一名中级经济师，需要通过受过认可的培训课程，才能够拿到资格证书，从而受雇于企业或经济机构。→→点击此处获取中级经济师0元精品课

一证在手  福利享不停

选对专业  事半功倍

多样课程体系  满足不同需求

班型亮点

备考冲关一课足

　　中级经济师报考条件

　　中级经济师报考条件有5条，分别是：1、具备高中学历，取得初级经济专业及专业资格，并从事相关工作满10年。2、大专学历及其以上学历，从事相关工作6年。3、有本科或者学士学位，从事相关工作4年以上。4、第二学历或研究生毕业，从事2年相关工作的。5、硕士学位从事1年相关工作。6、博士学位。（具备以上任何一个条件均可）。

　　数据的来源按收集方法的分类

　　（1）观测数据：通过直接调查或测量而收集的数据。几乎所有与社会经济现象有关的统计数据都是观测数据，如GDP、CPI、房价等。（2）实验数据：通过在实验中控制实验对象以及其所处的实验环境收集到的数据。如，一种新产品使用寿命的数据，一种新药疗效的数据。自然科学领域的数据大多都是实验数据。

　　怎么选择中级经济师的培训机构

　　由于中级经济师考试有一定难度，考生也基本上都是在职的考生，所以大部分考生都会报名培训机构学习。但是市面上的培训机构比较多，培训质量也不一。所以在选择培训机构上，一定要擦亮双眼。尽量选择在本地具有知名度的培训机构，如果本地没有好的培训机构，可以选择一些名气大的培训机构的网课进行学习。

　　中级经济师成绩有效期和管理办法

　　中级经济师成绩有效期为两年，成绩管理实行两年为一个周期的管理办法。例如考生在第一年通过了《经济基础知识》考试科目，那么原则上只需要在第二年通过剩下的一门专业科目即可。考生应当根据所在考区官方通知为准，原则上已经合格的考试科目成绩会被顺延保留一年。

　　《人力资源管理专业知识和实务》

　　内容包括：组织激励、领导行为、组织设计与组织文化、战略性人力资源管理、人力资源规划、人员甄选、绩效管理、薪酬管理、培训与开发、劳动关系、人力资源流动、配置的有关理论、工资与就业理论、人力资本投资理论、劳动合同管理与特殊用工、社会保险法律、社会保险体系、劳动争议调解仲裁、法律责任与行政执法、人力资源开发政策。

　　统计学基础知识

　　统计学是中级经济师进行经济数据分析的基础。中级经济师需要熟悉常用的统计方法和工具，如数据收集与整理、描述统计、假设检验等。统计学能够帮助中级经济师对经济数据进行准确的描述和分析，从而为决策提供科学依据。

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